审计工作中的“三耐”精神:耐烦、耐繁、耐凡 | ||||
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在审计工作中,我们常常面临着复杂的事务和工作环境,这要求我们不仅要拥有扎实的专业知识和技能,还要具备足够的心理素质和耐心,因此培养和践行“耐烦、耐繁、耐凡”这三种精神,是确保高效完成审计任务、提高审计质量的关键。 审计工作中要耐烦,耐烦就是要求我们耐得住麻烦。审计工作往往涉及到复杂的财务数据、政策法规的理解和运用,以及大量资料的收集和分析,每一个环节都可能面临不同的难题和不确定性,需要我们沉下心来耐得住麻烦,细心审查每一项细节。正如曾国藩在给弟弟的回信中说到:“为官之道,首在耐烦”。“耐烦”不仅仅是应对麻烦的能力,更是一种不轻言放弃的精神,在工作中我们需要在财务、法律、政策等多个领域具备广博的知识储备,才能确保在实际工作中做到无懈可击。因此审计人员的“耐烦”精神就显得尤为重要,只有保持足够的耐性,才能透过表象发现潜藏的问题和风险。 审计工作中要耐繁,耐繁就是要求我们耐得住繁琐。审计是一项系统而繁琐的工作,涉及多个环节,从审计方案、审计准备、到资料收集、核实分析,再到审计报告的撰写、督促问题整改,每一个环节都需要细致入微的处理。有时我们会遇到繁琐而冗长的任务,如检查数以千计的账目、核对各种报表、整理审计档案等等,这些繁琐的事,都是我们审计工作的必做题,绕不开也躲不开。只有发扬“耐繁”的精神,保持高度的专注,才能确保审计任务的高质量完成。 审计工作中要耐凡,耐凡就是要求我们耐得住平凡。审计工作虽然有时看似单调、琐碎,每天面对的是大量账目、数据和文件,这些任务看似机械且重复,但正是这些平凡的工作构成了审计工作的基础。习近平总书记曾说:“平凡铸就伟大,英雄来自人民”,审计工作虽然平凡,但我们要耐得住这种平凡的挑战,只有在平凡的工作中认真耕耘,不断提升自己,才能真正做好审计工作,发挥审计在经济管理中的重要作用。我们要发扬“耐凡”的精神,把平凡的事做好,把简单的事做实,以“甘平凡”实现“不平凡”。赵梦寒 |
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